月报表在政府单位、事业单位、企业单位不同体系下均有制作渠道、路径、工具、方法,特别是企业不同体系,如研发、安全、财务、质量都有月报表,制作、汇总方法不同,本文以企业考勤月报表、财务月报表、统计月报表、质量月报表、生产月报表等设计制作。

考勤月报表制作
借考勤月报说明,月报表一般途径有系统导出法;第二种是标准格式基层汇总法;第三种就是根据上级要求统一模版填制法。
无论那一种方法必须统一格式,根据层级加密发送便于汇总。
月报表越简单越好,必要的设置数据链接,说明数据关系;要根据月报表的作用,进行不同体系的制表、审核、批准并存档。

借考勤月报说明以EXCEL表格制作方法
考勤月报表的制作方法,一般是根据智能化设备导出,再汇总到考勤月报表中,需要修订。
结合基层数据、以及请假审批单审批后汇总。
然后进入审批流程、打印签字存档。行政人事类月报表更多,比如绩效考核月报表、培训月报表等一般都作为计划报表的附表。

财务月报表制作
财务月报表则犹为复杂,包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表、费用预算表、财务状况变动表和财务报表、借支类月报表、审计月报表等。
整理凭证、计量;按照制度,会计准则,确认分录、确认;记账;或汇总成科目汇总表;根据总账及科目汇总表,编制财务报表;直接取数的报表,资产,利润表;现金流量表,和所有者权益变动表要重新整理。
整个过程是通过软件操作、通常的表格进行好原始链接,需要注意的是汇总过程中一定要平衡勾稽关系分析、并且要检查公式变化等。

统计月报表制作
根据层级、负责对象、工作统计汇报要求, 上级审核制作各类统计月报。总之统计什么项目,均按上级要求办。
统计月报分对内、对外,分部门层级、公司层级、分管监管汇报层级月报表。
总体就是根据生产、安全、投资在建项目、工程等不同角度制作 。

一般各级统计月报表均会统一下发模版、或者格式。
特别是智能信息系统推广后,对外一般均会通过系统报送统计数据。
特别是企业层级的,也都会根据行文格式统一模板,并通过系统汇总数据,这里就不另行截屏说明。

其它的安全月报表、质量月报表,一般都是文字配表格,图表分析对比前月数据,不同单位制作不同要求。
一般有简单、有复杂,通常根据上级领导的习惯。
有的领导习惯看对比分析表,有的领导要求月报表要有分析,有的领导关注月报表的直观性,更多地是根据习惯。

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