为了防止会计跑路或进行舞弊行为，企业可以采取以下措施：
设立专岗：
确保会计只负责账目，出纳管理货币资金，避免职责重叠导致的内部欺诈。
背景调查：
在聘用财务人员时进行严格的背景调查，避免亲属关系等可能导致的问题。
审批制度：
建立完善的审批流程，确保资金支付有适当的授权和审核。
定时盘点：
定期进行资金盘点，以便及时发现异常。
定期审计：
通过外部或内部审计来核查账目，确保财务信息的真实性。
轮岗制度：
定期轮岗会计岗位，让继任者发现前任可能存在的问题。
内部控制：
建立健全的内部控制制度，包括财务管理、财务报告、审计等，确保财务流程的规范。
人员管理：
加强对财务人员的管理，包括选拔、培训、考核、激励和监督。
财务信息监督：
确保财务信息的公开透明，及时向利益相关方披露。
风险防范：
加强对财务风险的识别和控制，建立风险应对机制。
企业文化建设：
培养诚信的企业文化，从高层做起，影响员工行为。
制度建设：
完善财务制度，减少人为错误的机会，例如建立职责分离制度。
通过上述措施，企业可以大大降低会计进行不当行为的可能性，保护企业的财务安全
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